دورة التحليل الاحصائي ودورات اداريه مالية قيادة اشراف تخطيط تدريب تامين تدقيق محاسبه قانون

[مركز المجد للجودة]

الموقع الالكتروني : www.almjd-hr.com

البريد الالكتروني: -تم حذف االبريد بواسطة الادارة _برجاء الالتزام بقوانين المنتديات مع الشكر _الادارة -

رقم هاتف واتس اب و فايبر: 00962795447255

باعتماد من جامعة غرب امريكيا و كليات هارفرد و كامبرج و مانشستر الدوليات للتدريب
يسر مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية الاعلان عن دورة :


التحليل الاحصائي

محاور الدورة :

الهدف العام للدورة:

تزويد الطالب بالمهارات المرتبطة بالإحصاء الاساسي والمتقدم وسبل استخداماتها، وتمكينه من استخدام البرامج الإحصائية من خلال الحاسب الآلي، وإعداده ليكون قادراً على معالجة وتحليل البيانات.

توصيف مختصر للدورة

تهدف هذه الدورة إلى تدريب المشاركين على كيفية استخراج واستخدام الأساليب الإحصائية المختلفة من خلال استخدام الحاسب الآلي وتحديداً برنامج الحزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية SPSS وكيفية توظيفها في البحوث الاجتماعية وكيفية تفسيرها، كما تركز هذه الدورة إلى فهم الشروط اللازمة لاستخدام الأساليب الإحصائية المختلفة في ضوء مستوى قياس المتغير، وطبيعة العينة المستخدمة، و عدد المتغيرات، وتحديد وضع المتغيرات، ومعرفة طبيعة العلاقات وغيرها من الشروط.

الوحدات الرئيسية والفرعية للدورة

المادة

1

انواع المتغيرات

التحليلالإحصائيالوصفيوالجداولالتكرارية

الرسومالبيانية

2

مقاييس النزعة المركزية: المتوسط الحسابي، الوسيط، المنوال

مقاييس التشتت: المدى، الانحراف المعياري

أ- أوجه استخداماتها ب- ميزاتها وعيوبها ج- شروط استخدامها.

3

اختبارات تحليل التباين (t-test, ANOVA, Non-parametric tests)

4

معاملات الارتباط بين متغيرين

5

معاملات الارتباط بين متغيرين: فاي، كريمر، لامدا، جاما، كيندل وإيتا، بيرسون، وسبيرمان،

6

ضبط أثر المتغيرات في العلاقة بين متغيرين من خلال الجداول المزدوجة

7

ضبط أثر المتغيرات في العلاقة بين متغيرين من خلال معامل الانحدار المتعدد

اختبار الفروض وتحديد مستوى دلالة العلاقات

8

معامل الانحدارالثنائي

معامل الانحدار المتعدد

ضبط أثر المتغيرات في العلاقة بين أكثر من متغيرين من خلال معامل الانحدار المتعدد.

7

استخراج الأساليب الإحصائية باستخدام برنامج SPSS- الجداول البسيطة والجداول المركبة، أوجه استخداماتها ب- ميزاتها وعيوبها ج- شروط استخدامها

8

تطبيقات عملية

الفئات المستهدفة:

المدارس المستقلة المهتمة بتحليل نتائج الطلبة-.

طلبة الدراسات العليا - والأكاديميون

العاملون في الدراسات - والأبحاث

الموظفون المعنيون في معالجة البيانات - وتحليلها

العاملون في استطلاعات الرأي وقياس - الرضى

المدارس المستقلة المهتمة بتحليل نتائج - الطلبة

تاريخ ومكان انعقاد الدورات التدريبية :

تعقد كافة الدوراتبشكل اسبوعي وعلى مدار العام في كل من الاردن و اسطنبول و ماليزيا و دبي والقاهرة وشرم الشيخ و بيروت و المغرب و تونس و لندن والمانيا واندونيسيا و مدريد و برشلونة روما و فينا ولشبونة و فارنا و ستوكهولم و سنغافورا و هونج كونج و سيؤول و كندا و باريس و اثينا و اوسلو و بوخارست و يوغوسلافيا و بكين و تايلند و مومباي و البرازيل. .

- تعقد الدورة التدريبيه لمدة (5) و (7) و (10) و (14) يوما وبنفس عدد ساعات التدريب الكلية و المادة التدريبيه و لكن باختلاف عدد ساعات التدريب اليوميه ويمكنكم المشاركه في الفتره التي تناسبكم و تتناسب مع مؤسستكم .

* سيتم منح خصومات عالية للمجموعات *

ملاحظة (1):سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين.

ملاحظة (2):يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى.

ملاحظة (3):يمكن تزويدكم ببعض المؤسسات التي تم تدريب بعض موظفيها من بلدكم وارقام هواتفهم للتأكد من رضاهم حول مشاركتهم في برامجنا التدريبية

ملاحظة (4) : سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين

يمكنكم الاطلاع على بقية الدورات التدريبية بمختلف المجالات عند زيارة الموقع الالكتروني :
www.almjd-hr.com